Tout étudiant, bientôt diplômé, se met à la recherche d’un emploi qui répond à ses ambitions. Bien que les offres soient nombreuses, elles exigent souvent beaucoup d’années d’expérience mettant ainsi à l’écart les jeunes diplômés.
Cher potentiel employeur,
Je vous ai envoyé mon CV et ma lettre de motivation en réponse à votre offre d’emploi. Les avez-vous reçus ? J’ai lu attentivement les qualifications demandées dans la description du poste que vous proposez et je suis sans aucun doute la traductrice qu’il vous faut.
Je ne peux pas prétendre avoir le nombre d’années d’expérience que vous exigez. Cependant, j’ai à mon actif plusieurs stages et projets de traduction dans une multitude de domaines. Notons aussi l’importance de la formation académique que j’ai reçue pendant les cinq années passées à l’ETIB. Cette formation m’a appris à m’adapter facilement aux exigences du marché et à mettre en œuvre mes compétences afin de développer davantage mon parcours professionnel.
Je suis consciente du fait que mon statut de débutante vous effraye comme la plupart des employeurs qui craignent d’entacher l’image de leur entreprise en engageant de jeunes diplômés. Mais voici ce que j’aimerais vous dire :
Si personne n’accepte de prendre sous son aile un jeune diplômé en quête d’expérience, comment espérez-vous voir ce jeune, qui a durement travaillé pour obtenir son diplôme, sortir de ce cercle vicieux et s’épanouir au sein du métier qu’il a choisi ?
Si les recruteurs n’accordent pas la moindre chance aux jeunes de faire leurs preuves, comment voulez-vous qu’ils arrivent à décrocher leur premier emploi ?
N’oubliez surtout pas que les jeunes diplômés sont avides de connaissances et jouissent d’une capacité d’adaptation et d’une facilité à apprendre de leurs propres expériences, ce qui est certes un atout pour toute entreprise.
Tout en espérant que cet appel sera entendu, je vous prie d’agréer, cher potentiel employeur, l’expression de mes sentiments dépités.
Une diplômée qui ne veut pas devenir une chômeuse
Tu as hélas raison Jessica. Mais c’est en persévérant qu’on finit par percer et puis les employeurs perspicaces sauront distinguer les diplômés compétents comme toi! Patience donc, tu n’es tout simplement pas encore tombée sur l’employeur perspicace qui saura te rendre justice! Et d’ailleurs qui veut d’un employeur non perspicace?
Je ne trouve plus les mots pour vous répondre. Un grand merci pour tout ce que vous nous avez offert pendant notre parcours à l’ETIB. C’est grâce à cette formation que nous réussirons notre vie professionnelle. Je suis absolument d’accord avec vous et merci encore une fois pour votre encouragement!
well said Jess! That’s so true!
Thank you Aida!
Well done . You would be a dream come true for our organization in Canada . You caliber is rare. Don’t let your pen dry. Excellent work. Bravo Miss Moussallem !
Thank you so much for your kind words! I’m glad my words traveled all the way to Canada!
Well said Jessica, your words truly reflect one of the most critical issues the Lebanese society is facing. Thumbs up!
Thank you! Yes unfortunately it’s becoming a serious problem.
Bravo! Très bien écrit! Courage.
Merci chère Lea pour ton soutien!
Courage Jessica la Rédactrice !!
Merci chère Lina!
Very well said Jessica
Thank you! I chose this subject because many fresh graduates are going through the same situation and it was about time for someone to voice their concerns.
Bonne chance Jessica. Un article bien fait. Keep it up.
Merci beaucoup!
that’s 100% true
Yes unfortunately. Glad you liked it!
Bravo Jess!
Merci!
Bravo!!!
Un article très bien écrit.
Je suis très fier de toi Jessica.
Merci! Ca me fait plaisir que tu l’aies aimé.
C’est absolument vrai! C’est le cas de tous les jeunes.
Oui malheureusement.